ANáLISIS SITUACIONAL DE TRABAJO OPTIONS

La especificación de responsabilidades es un paso crítico en el análisis de puestos de trabajo. En esta etapa, se debe diferenciar entre las funciones y las responsabilidades del puesto.Una descripción del puesto es un documento official que detalla las funciones, responsabilidades y expectativas asociadas con un puesto específico dentro de un

Es importante destacar que esta técnica es un proceso continuo y dinámico. Las descripciones de los puestos deben revisarse y actualizarse regularmente para reflejar los cambios en la organización y asegurar su relevancia y precisión.Transcribir las Thoughts separadas: Luego de clasificar las distintas Strategies dentro del documento initial, s